Luister af bij ondernemers zoals jij en leer de lessen met minder schade en schande!
In deze aflevering is Roel Schatorjé te gast. Roel is oprichter van Moyu, het bedrijf dat notitieboekjes maakt van steenpapier. We hebben het over Roel’s reis van het bankwezen naar het ondernemerschap, met veel ideeën die het steeds net niet waren; over het vinden van een compagnon en uitzoeken met elkaar of je de juiste match bent; en over het ontwikkelen van een product en het uitbreiden van het team, sharefunding en kikkers.
In deze aflevering is Lucas Dols te gast. Lucas is de oprichter van Sounds of Change, een organisatie die community builders opleidt om de kracht van muziek en improvisatie te gebruiken om kinderen en jongeren in vluchtelingenkampen en achterstandswijken in het Midden-Oosten weer in hun kracht te doen geloven.
In dit gesprek hebben we het over de kracht van muziek en de openingen tot leren die het biedt; over hoe moeilijk het was een andere weg in te slaan toen zijn identiteit zo verwikkeld was met zijn instrument; en over dat iets heel vernieuwends aanbieden vraagt dat je meer uitlegt aan je potentiële klanten.
Deze aflevering is iets langer dan gebruikelijk. Lucas heeft zo'n rijk verhaal dat ik meer en meer wilde blijven vragen. Ik bewonder Lucas enorm. Als facilitator kan hij zo goed op de energie van een groep inspelen. Met hem erbij is het direct raak. Ook ondernemend kent hij het belang van zowel de creativiteit als het moeten verkopen.
In deze aflevering is Gijsbert Koren te gast. De standaard aandeelhoudersstructuren staan soms de goede bedoelingen van een bedrijf in de weg. Daarvoor heeft hij We Are Stewards opgericht, een stichting die steward-ownership op de kaart zet en bedrijven helpt om door steward-owned te worden hun impact te maximaliseren.
In deze aflevering is Siward Zomer te gast. Siward is coöperatief directeur van Energie Samen. In dit gesprek hebben we het over hoe coöperatief organiseren zorgt voor meer eigendom en inspraak van individuen. Dat zorgt dus, in een veranderende wereld, voor meer grip op een essentieel deel van je leven zoals energie.
In deze aflevering is Bartel Geleijnse te gast. Bartel is oprichter van The Colour Kitchen. In hun eigen restaurant en in verschillende locaties voor bedrijfscatering, geven zij mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt - ofwel ongekend talent - een kans door ze op te leiden tot horecaprofessionals.
In dit gesprek hebben we het over de dualiteiten van een hard normbesef en zachtheid, van verantwoordelijkheidsgevoel en zelfzorg, en van voorspelbare orde die veilige kaders voor ontwikkeling creëren. En we hebben het over dat duurzaam ondernemen óók is om goed voor jezelf en de financiële reserves van je bedrijf te zorgen; en over intrinsieke motivatie, loyaliteit, volhouden en terugkomen.
